唐海让农村实用人才成为“香饽饽”
给位子，让农村实用人才成为引领新农村建设的“领头雁”。一是定标准，确保政治上有奔头。打破地域、身份、职业、学历等限制，对种植养殖大户、营销大户、加工大户等8大类人才，每年进行一次考核，选拔出技艺精湛、业绩突出、群众公认的农村实用人才吸收到党组织或村队班子队伍。目前，已有235名实用人才加入党组织，47名后备干部在村“两委”换届中充实到两委班子中， 23人担任了村党支部书记。二是出政策，确保待遇上得实惠。制发了《关于加强农村实用人才管理使用的意见》，出台了《关于对有突出贡献的农村实用人才实施奖励的意见》，每年组织评选“十大杰出农村实用人才”活动，对当选者按照《意见》规定，给予1000元至5000元奖励，并在专业技术职称评聘和相关待遇落实上给予优先。
搭台子，让农村实用人才成为引领群众创业致富的“领舞者”。开展“四培养”(把优秀致富能手培养成党员、把党员培养成致富能手、把党员中的优秀致富能手培养成农村干部、把优秀农村干部培养成村党组织书记)活动，通过政策扶持、项目把持、技术支持，充分发挥农村实用人才带头致富的优势。设立农业发展专项基金，每年拿出1000万元对能人兴办的产业基地在资金、信息等方面重点倾斜，发挥示范引导和辐射带动效应。
铺路子，让农村实用人才成为发展现代农业的“领跑者”。一是抓实培训提素质。加大外联力度，与高校和科研单位建立长期合作关系，对优秀农村实用人才实施免费高等学历教育。目前已有3批次150多人取得了专科以上学历。二是塑树典型强引领。在塑树典型方面，每年在全县重点服务项目中，挑选一批发展潜力大、示范带动强的项目，由有实力的村队实用人才领办，并在品牌创建、市场营销等方面给予大力支持。三是联姻结对聚合力。在全县开展“112”对口服务计划，每年外请10名专家和100名县级、200名场镇级技术人员，重点支持10个农业特色场镇、100个“一村一品”专业村、200个农村带头致富示范户。
